Las mujeres en el Sistema Educativo de Galicia: situación actual
La Xunta de Galicia respondiendo a la petición realizada por el Parlamento gallego acordó la creación de una Unidad de Mujer y Ciencia. Esta unidad tiene como objetivo fundamental el incremento de la presencia de las mujeres en los ámbitos científicos y tecnológicos de Galicia. Sus actuaciones irán encaminadas, en una perspectiva integral, a promover la eliminación de los desequilibrios que puedan existir en lo relativo a la formación científica, en el campo de la investigación e innovación y en la gestión del I+D+i, así como a poner en primer plano la perspectiva de género en los estudios y actividades científicas.
Una de las principales funciones atribuidas a la Unidad de Mujer y Ciencia es la de realizar informes que permitan sacar a la luz el estado actual de la cuestión en Galicia y su evolución en el tiempo, sensibilizando a la sociedad sobre la presencia real de las mujeres en estos ámbitos, tanto en el nivel educativo como en el desarrollo profesional, y permitiendo diseñar acciones que contribuyan a alcanzar la equidad de hombres y mujeres en la ciencia y la tecnología.
Pues bien, la Unidad no podía dejar de aprovechar el importante momento que supone su presentación ante la sociedad gallega para presentarse ante ella con parte del trabajo hecho. El informe que estamos presentando, titulado Mujeres y Ciencia en el Sistema Educativo de Galicia, recoge datos y cifras que nos permiten un mejor conocimiento de la situación de la mujer en el ámbito científico y tecnológico de nuestra comunidad.
No es un objetivo de este trabajo el de proponer soluciones y formular propuestas concretas sino más bien servir de diagnóstico para empezar a trabajar en ese camino. Sin embargo, tenemos que subrayar que, a la vista de los datos que seguidamente se analizan, es importante hacer hincapié en que no podemos desperdiciar el capital potencial que poseen las mujeres gallegas que trabajan en el campo de la ciencia y la tecnología en la actualidad. La sociedad gallega, sus instituciones y sus empresas saben de la situación de desigualdad en este campo, pero no pueden seguir cerrando las puertas a la calidad que representan las mujeres profesionales y científicas gallegas.